为深入贯彻落实全面从严治党战略部署，驻市工信局纪检监察组立足“监督的再监督”职责定位，以“八步强责”机制为重要抓手，紧盯党纪法规学习、专项整治推进、案件查办质效等关键环节，通过强化监督检查、深化警示教育、从严执纪问责，持续提升派驻监督质效，为营造风清气正的政治生态提供坚强纪律保障。

一、强化监督检查，推动责任机制落地见效

纪检监察组坚持问题导向，将“八步强责”机制运行情况作为政治监督内容，通过“日常监督+专项检查”相结合的方式，对各监督单位开展现场核查。结合各监督单位落实中央八项规定精神情况，围绕廉政风险手册制定、防治措施落实等关键环节，采取查阅台账、实地走访、个别谈话等方式，深入了解机制运行中的难点堵点。针对部分单位存在的责任传导层层递减、风险防控措施与业务工作结合不紧密等问题，现场反馈6个问题，并修改完善廉洁风险点和防治措施45项，同时，将“八步强责”机制落实情况纳入年度党风廉政建设工作，强化结果运用，推动责任链条压紧压实。

二、深化警示教育，筑牢拒腐防变思想防线

坚持教育在先、预防在前，纪检监察组将《监察法实施条例》等党纪法规学习与典型案例警示教育有机结合，推动各监督单位常态化开展学习教育。督促各单位通过党委（党组）理论学习中心组学习、“三会一课”等形式，组织党员干部深入学习《监察法实施条例》，逐条解读法规条款，引导党员干部知法明纪、严守底线。同时，及时传达学习中央、省、市纪委监委关于违反中央八项规定精神典型案例通报，用“身边事”警醒“身边人”，做到以案为鉴、警钟长鸣，教育引导党员干部自觉抵制“四风”，筑牢拒腐防变的思想防线。

三、从严执纪问责，保持正风肃纪高压态势

纪检监察组坚持挺纪在前，聚焦违规吃喝、违规收受礼品礼金专项整治，督促监督单位加大自查自纠力度，对发现的3个问题形成问题整改台账，明确整改时限和责任人，实行销号管理。加大监督执纪问责力度，对监督检查中发现的苗头性、倾向性问题，通过批评教育、下发监察建议书等方式，及时咬耳扯袖、抓早抓小。对顶风违纪行为，坚持“零容忍”，发现一起、查处一起，快查快办、严肃问责。同时，深化以案促改、以案促治，推动各监督单位举一反三，健全完善制度机制，堵塞管理漏洞，实现查处一案、警示一片、治理一域的综合效应。

下一步，纪检监察组将持续深化“八步强责”机制运用，不断创新监督方式方法，提升监督执纪水平。紧盯重点领域、关键环节，强化日常监督和专项检查，深入贯彻中央八项规定精神学习教育。深化运用监督执纪“四种形态”，抓早抓小、防微杜渐，推进全面从严治党向纵深发展，为经济社会高质量发展提供坚强纪律保障。