为进一步推动落实省委《关于加强对“一把手”和领导班子监督的若干措施》、《党委（党组）领导班子成员履行“一岗双责”推进全面从严治党若干规定》，市委《贯彻落实省委<关于加强对“一把手”和领导班子监督的若干措施>“五张责任清单”》、《贯彻落实省委<党委（党组）领导班子成员履行“一岗双责”推进全面从严治党若干规定>重点任务分工方案》精神,芜湖开放大学纪委在暑期放假期间对学校党委领导班子成员落实全面从严治党责任情况开展了专项监督检查。

一是专题学习强化责任落实。校纪委第一时间召开领导班子成员专题会议，传达贯彻市纪委《关于对市直单位及领导班子成员落实全面从严治党责任情况进行监督检查的通知》要求，督促领导班子成员结合各自工作职责，全面梳理上半年领导班子成员履行全面从严治党责任情况，条目式形成具体履职情况清单，以压紧压实政治责任为抓手凝聚管党治党合力。

二是专项检查强化制度落实。通过查阅资料、个别谈话等方式，对党委落实全面从严治党情况，特别是“一把手”履行第一责任人责任情况，班子成员履行“一岗双责”情况，警示教育、廉洁风险防控、干部作风建设情况等开展监督检查。在领导班子全面自查的基础上，从工作部署、调查研究、督促检查、听取汇报、谈心谈话、约谈提醒、批评教育等方面，对党委落实主体责任情况进行全面‘盘点’，深入查找责任虚化弱化等问题，进一步传导压力，督促党委切实扛起主体责任，带头抓好全面从严治党各项工作。

通过检查,党委“一把手”以及领导班子成员上半年在履行全面从严治党责任中，始终保持高度的政治自觉和行动自觉，积极践行以身作则、请示报告、督促指导等要求，全面从严治党责任得到有效落实。 

学校党委要进一步提高政治站位，统一思想，凝心聚力，落实学校转型任务，推动教育教学高质量发展。要认真谋划学校各项建设，加快建立健全作风建设长效机制，推进作风建设制度化、常态化、长效化。要进一步优化管理体制机制，加大年轻干部的培养力度，加强对各类管理、专业技术人才的教育培训，完善教职工考核激励办法，提高人才队伍的素养和能力，加大对各项规章制度的建立、完善和落实。要坚持党风廉政建设和全面从严治党，把严的主基调长期固牢坚持下去，聚焦政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律，着力解决一些干部不作为、慢作为和“微腐败”问题。运用好市纪委“室组地”联合监督的“一意见三办法”，整合监督力量，深入推进政治监督具体化、精准化、常态化，强化对党委“一把手”和领导班子的监督，以党风政风带动校风民风向上向善，以有力有效监督促进学校治理能力提升和高质量发展。要进一步提升党建工作水平，推进转型举措深化落实，以落实全面从严治党以及党建重点任务为抓手，与开放大学建设的中心任务相互融合、相互促进，实现党建工作与学校事业发展互动双赢，为全市终身学习和学习型城市建设做出积极贡献!