为进一步提升医院纪检干部的综合业务素质水平，创新廉政监管举措，实现常态化、制度化、精准化引导医务人员严守底线红线，严守党风行风纪律，营造风清气正的院内生态环境，近日，市二院纪委组织召开医药购销领域和医疗服务中不正之风精准防控研讨会。院纪委委员、纪检监察室工作人员参加了会议。

会议学习了国家卫健委《关于近期医药购销领域和医疗服务中不正之风典型案件的通报》《安徽省医疗机构及其工作人员廉洁从业行动实施方案》以及院内原职工汪某某违纪违法及涉嫌犯罪事实等内容。与会人员对通报中的反面典型认真反思警醒、汲取教训，并结合医院实际研讨防控举措。

会议强调要提高政治站位，强化底线思维。切实把纪律作为“红线”和“高压线”，知敬畏、存戒惧、守底线，自觉筑牢思想防线。要结合工作，以案为鉴。要严格自律、敢于斗争、善于斗争，成为遵纪守法的表率，以榜样的力量带动大家持续推动党风政风向上向好。要建立常态化报备制度。包括职工和近亲属经商办企业情况以及职工在外受到公安部门行政处罚、法院刑事判决等情况均要在规定时间内向单位报备。抓早抓小，防微杜渐。深入开展“廉洁从业自查自纠专项行动”，规范医务人员医疗行为，进一步提高医院工作人员廉洁从业意识。要办案示教，增强震慑力。对院内原职工汪某某案件查办中的遗留线索和本次市委巡察中暴露的问题线索，加大调查处置力度，在全院上下营造强大的执纪监督震慑力，营造不敢腐、不想腐、不能腐的浓厚氛围。要综合运用“四种形态”。对医院权力集中、资源富集的重点部门和重点岗位的工作人员开展谈话提醒。并通过定期约谈法人或业务代表、签署承诺书等多举措，与医疗设备药品耗材供应商构建“亲清”的医商关系。要建立行风监督员制度。通过延伸监督触角，拓宽监督渠道，广泛听取社会各界对医院工作的意见和建议，及时发现和整改不足，改善群众就医体验，和谐医患关系。要发挥内审作用，形成监督合力。通过开展资金使用、合同履行等专项审计和科主任任中或离任审计，及时发现问题、提出整改措施，有效防范化解廉政风险。