今年3月，市经信局纪检监察组协同市应急管理局联合印发《全市安全生产举报奖励工作“改进作风·严肃纪律·预防犯罪”专项活动工作方案》，根据落实省委“一改两为”全面提升工作效能要求，进一步强化安全生产举报工作纪律，筑牢思想道德防线，提高广大干部职工预防职务犯罪自觉。要求所有县市区、开发区应急管理部门开展学习教育，对安全生产举报工作进行自查，梳理薄弱环节和存在问题，深刻剖析原因，明确下一步整改重点的基础。

4月25日，派驻纪检监察组协同市应急管理局通过实地察看、座谈走访的形式对无为市等重点县区工作落实情况进行现场调研，市应急管理局副局长魏长山、驻市经信局纪检监察组副组长王伟等参加。调研组详细了解了专项活动以来无为市开展的重点工作，包括制定工作方案、成立领导小组、学习教育情况（包括党纪党规、举报相关文件规定、正反典型教育等）、自查自纠情况等。

调研结果表明，无为市成立了以局长为组长的领导小组，结合机关全体大会、“三会一课”等多形式开展学习教育20余场次，累计受教育人数160余人，对重点岗位重点人员进行“一对一、一对多”全覆盖的提醒谈话50余人次。同时将专项活动延伸到所有乡镇、开发区从事安全生产举报的工作人员，确保不留盲区、不留死角。截至目前，无为市未发现存在违规领取省市安全生产举报奖励资金等问题。

调研组指出，要进一步巩固工作成果，注重源头防范，认真梳理总结安全生产举报工作中的薄弱环节，强化工作纪律、规范工作流程，建立健全风险预警、纠错整改、内外监督、考核评价、责任追究等机制。要把纪律和作风建设融为一体，坚持严的基调、严的措施、严的氛围，突出预防在前，强化监督管理，引领应急管理系统干部职工切实做到廉洁从政、廉洁从业、廉洁修身、依法履职、规范用权。