“全年开展3轮常规巡察、2轮提级交叉巡察、1轮联动巡视巡察、1轮专项巡察，市级全覆盖进度80.4%。”这是2024年芜湖市委巡察工作成绩单。

过去一年，市委巡察机构把“两个维护”作为根本任务，紧盯权力和责任，创新组织方式，统筹安排常规巡察、提级交叉巡察、联动巡察、专项巡察，深入查找政治偏差，充分彰显巡察利剑利器作用。

突出政治巡察定位，扎实推进市县巡察高质量全覆盖。在对49个市直单位及相关二级机构、市属国企、市属学校、重点建制镇开展常规巡察的基础上，对16个县市区（开发区）法院、公安局（分局）党组织开展2轮提级交叉巡察。深化镇村一体巡，建立市统筹、县主导，上下联动、部门协同的对村（社区）巡察机制，指导各县市区对363个村（社区）党组织开展巡察，实现全覆盖，推进市县巡察向基层延伸。

“十一届市委第五轮常规巡察首次将被巡单位‘一把手’问题反映等情况作为了解重点，形成‘一把手’专题材料39份，不断加强和改进对‘一把手’的巡察监督。”市委巡察办有关负责同志介绍。

市委巡察机构坚持“靶向意识”，聚焦监督重点，找准监督穴位，从严从实监督，提高巡察质量特别是发现问题的精准性。

做实巡前准备。印发《关于进一步加强巡前有关情况通报的实施办法（试行）》，强化与纪检监察机关、市委组织部等21个部门协作配合，增强巡察监督与纪检、监察、组织、审计等监督合力。强化巡中指导，坚持“中期调研汇报”“组办会商”机制，加强巡察流程管控，推动巡察监督提质增效。

发现问题的目的是解决问题，发挥巡视利剑作用，必须在整改上较真碰硬。芜湖市坚持把巡察整改融入日常工作、融入深化改革、融入全面从严治党、融入班子队伍建设，以巡促改、以巡促建、以巡促治，确保巡察成果有效运用、落到实处。

市委巡察机构认真落实巡察整改工作流程指引试点任务，围绕巡察准备、现场巡察、集中整改、考核评估等10个环节，制定修订制度64项，建立完善覆盖巡察整改全周期的责任体系和制度流程。制定细化“一把手”和领导班子成员巡察整改责任清单23项，签订巡察整改责任书51份，完成23个被巡察单位整改情况验收评估，对整改不力及排名靠后的，严肃约谈其党组织“一把手”，全面压实整改主体责任。