“感谢院纪委的谈话提醒，我和科室医护人员会一如既往地严格遵守党风廉政建设和反腐败工作的要求、医院的相关规定，加强科室廉政教育，推进科室业务高质量发展……”在市第五人民医院召开的干部任前廉政谈话会上，被谈话人员郑重表态。

为进一步加强党风廉政建设和反腐败斗争，增强新任职干部廉洁自律意识，提高拒腐防变免疫力，12月10日，市五院纪委组织近期新任干部开展干部任前廉政集体谈话会，院党委委员、副院长胡剑辉主持谈话会。

干部任前廉政集体谈话会采用“一学”、“二观”、“三谈”、“四表态”的形式进行。“一学”，即学习《九项准则》《安徽省医疗卫生机构及其工作人员商业贿赂处理办法》等；“二看”，即观看《医者之手》廉政警示教育片；“三谈”，即纪检监察领导对新任干部进行廉政集体谈话；“四表态”，即被谈话人员逐一表态发言。

胡剑辉对新任职干部提出四点要求：一要提高政治站位，坚定理想信念。要深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于卫生健康工作重要讲话和指示批示精神，要增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚持以人民健康为中心，不断提升改善医疗服务能力和水平。二要加强政策法规学习，树牢廉洁行医意识。要注重学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规，知敬畏，存戒惧，守底线。三要忠于职守，认真履职尽责。严格落实“一岗双责”，既抓科室业务发展，又抓科室党风廉政建设，关注和岗位相关的廉政风险点，有效防控。四要强化廉洁意识、率先垂范。从严要求自己，以身作则，加强自我修养。加强作风建设，自觉抵制不正之风，筑牢拒腐防线，始终保持清正廉洁的政治本色。