下半年以来，万春街道纪工委在上级纪检监察部门和街道党工委领导、指导下，紧紧围绕街道中心工作，聚集主责主业，深入推进街道党风廉政建设和惩防体系，从五个方面抓紧抓实，有力保证了全街经济社会建设的顺利进行。

“全力”同级监督，压实主体责任

认真落实经开区纪检监察工委党风廉政建设工作要求，进一步强化责任意识，加强对“一把手”和领导班子监督；党工委会议学习了《中共中央关于加强对一把手和领导班子监督的意见》，围绕《中国共产党廉洁自律准则》及领导班子履行“一岗双责”工作任务责任清单，组织班子成员开展半年度自查，督促领导班子履行“一岗双责”；完善经常性谈心谈话机制，推动上级“一把手”抓好下级“一把手”；强化考勤、请销假、财务管理等领域日常监督，建立常态化抽查机制，推动人财物规范化管理。

“聚力”监督首责，护航中心工作

为保障常态化防控措施落实到位，防控战时状态各项工作到位，立足围绕疫情防控工作开展督查核酸检测采样点、健康检测隔离点、封控区及警戒区等区域、重点人群摸排等情况不定期开展专项督查，共开展督查6次，形成督查简报3期，发现问题并提出建议10余条，均及时向相关单位反馈。围绕疫苗接种工作，对各社区疫苗接种宣传动员部署情况，雅苑和新民接种点现场秩序维护、宣传引导、数据统计等环节全过程进行监督，关注各社区任务完成进度，及时提出建设性建议，保障疫苗接种工作高效开展。

“发力”作风建设，持续正风肃纪

立足基层，着力完善各项制度，全面转变思想观念和提高行政效能，不定期会同效能办开展作风建设督查，重点督查机关及社区工作人员服务态度、履职担当、办事效率、工作纪律等方面的表现。7月以来，共开展督查3次，对督查中发现的问题在全街范围内进行通报，以常态化的监督促进工作作风转变。

“着力”警示教育，筑牢思想防线

按照“线上+线下”模式，打造“线上”“线下”警示教育平台，充分拓展、运用教育载体，及时推送警示教育工作最新动态、先进经验和显著成效，充分发挥先进典型示范引领作用，积极营造风清气正氛围。组织广大党员、干部职工200余人分批次观看警示教育电影《第一大案》，增强拒腐防变意识。

“加力”线索处置，提升工作质效

自查梳理近年来街道层面受理的问题线索，市委巡察组反馈5条问题线索录入监督办案系统，完成了线索补录工作。7月以来，街道纪工委约谈函询、批评教育12人，受理市长热线1件、信访举报1件，均已办结。